【專刊主題】

《管理個案評論》從2010年創立以來，極力鼓勵國內學者從事教學個案寫作，以提升國內管理教學品質、充實本土個案為目標，迄今已刊登為數不少的產業個案。自2018年起，本刊開始鼓勵聚焦在特定管理議題上的教學個案，如2018年第二期「品牌」專刊、2020年第二期「休閒餐旅」專刊、2021年第二期「企業學習」專刊。

2022年《管理個案評論》以「數位轉型」為主題徵稿，於2022年12月出版第一本專刊。今年再次以「數位轉型」徵求中小微型企業的「數位轉型」個案，產業領域不限，議題凡涉及中小微型企業單位進行數位化之改革，不論成功或失敗之案例，均歡迎撰寫成教學個案投稿。此特刊由數位發展部數位產業署委託資誠企業管理顧問股份有限公司辦理「引領中小微型企業數位轉型戰略攻頂計畫」之「數位轉型個案研析及推廣」指導，其中「數位轉型教學個案」並委由財團法人光華管理策進基金會執行，敬請踴躍投稿。

【本專刊評審程序與規定】

• 本專刊由銘傳大學前研發長陳純德教授擔任主編，依來稿性質籌組編輯委員會進行評審。

• 本專刊所有審查均採雙向匿名審查作業。自複審稿件中最後選取8~12篇著作刊登於本特刊。 

• 獎勵：經審查通過，獲得接受刊登之個案，將進行二次評選，優選個案4~5篇，每篇8萬；佳作個案4~6篇，每篇2萬。 敬請見「個案論文獎獎項說明」。

• 簽署「著作權聲明書暨同意書」：所有列名作者皆須同意簽署，於稿件被接受刊登後繳交。 

• 簽署「合作廠商授權書」：真實公司之田野個案（Field Case）請另附公司授權書（用印正本），於稿件被接受刊登後繳交。無法取得授權則逕行退稿，不得有異議。 

• 本刊2023年3月起進稿的稿件，格式依照APA第七版處理。個案格式也另外調整，請至下列連結下載文件：

管理個案評論格式規範：https://reurl.cc/GeeKYG

實務研究個案論文規則說明：https://reurl.cc/b77Der

自評表：https://reurl.cc/klla8K

資料真實性聲明書：https://reurl.cc/WDDvWe 

• 來稿請寄電子檔至mcr.kunghwa@gmail.com，主旨請標註：「2024數位轉型個案專刊_篇名」。

【重要時程】

• 徵稿截止日期：2023年12月11日(週一) 24:00止

• 初審結果通知： 2024年1月15日(週一)

• 複審截稿日期：2024年2月19日(週一) 24:00止

• 複審結果通知： 2024年3月4日(週一)

• 《管理個案評論》「數位轉型個案專刊」出刊日期：預計2024年6月及之後刊期 

【本專刊個案論文獎獎項說明】

• 本獎項由財團法人光華管理策進基金會辦理，獎勵的研究經費補助由光華基金會提供，將從《管理個案評論》之「2024年數位轉型個案專刊」所刊登個案中進行評選產生，若經評審後未達標準，獎項可從缺。本次數位專刊徵稿，因受數位發展部數位產業署專案計畫指導，個案需以台灣中小微型企業為主，但也歡迎大型企業及其他類型組織的數位轉型個案來稿。

• 若有任何疑問，請上《管理個案評論》網站 (https://mcr.mars.org.tw/) 查詢，或來信詢問 mcr.kunghwa@gmail.com。